SAP Development Consultant (w/m/d)

Für unsere Standorte in Heidelberg, Leonberg/Stuttgart, Berlin
Referenznummer #01797

Zum Ausbau des SAP-Supply-Chain Teams suchen wir einen SAP Development Consultant (w/m/d).
Sie haben bereits Erfahrung in SAP Projekten und/oder Softwareentwicklung im Bereich SAP sammeln können? Sie sind sowohl daran interessiert neue Lösungen im SAP Umfeld zu entwickeln und diese beim Kunden zu implementieren sowie unsere Kunden zu beraten? Dann freuen Sie sich auf ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld sowie die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Kolleginnen und Kollegen.
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Ihre Aufgaben

  • Konzeption, Definition und Umsetzung von Lösungen im SAP Umfeld unter Einsatz neuester SAP Technologien
  • Mitverantwortung für Design, Implementierung und Realisierung kundenspezifischer Lösungen
  • Evaluierung von Produkten und neuen Technologien, sowie die Erstellung von Prototypen/Proof of Concepts
  • Standortübergreifendes Zusammenarbeiten in komplexeren Realisierungsprojekten
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Produkt-Management, QA und anderen Fachbereichen
  • Beratung, Einführung und Optimierung von SAP Lösungen, Technologien und eigener SAP Add-Ons beim Kunden

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik bzw. vergleichbare Ausbildung oder entsprechender Hintergrund
  • Erste Entwicklungskenntnisse mit SAP-Technologien
  • Von Vorteil wären praktische Erfahrungen als Entwickler in den Bereichen SAP EWM, SAP DMC und/oder SAP TM bzw. in den Logistik- und Transportmodulen von SAP
  • Teamfähigkeit, kombiniert mit kundenorientierter Arbeitsweise
  • Offen gegenüber modernen, agilen Softwareentwicklungsmethoden (SCRUM)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Chance

Es erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamischen, kollegialen und teamorientierten Arbeitsumfeld.
Mehr über unsere Unternehmenskultur, unser Weiterbildungsangebot und unsere Benefits erfahren Sie hier.
 

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Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.
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